职位信息
1、全面负责公司内部人才的招聘工作
2、根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划
3、协助上级完成需求岗位的职务说明书
4、搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试
5、与其他招聘人员进行招聘流程、招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率;
岗位要求:
1、大专及以上学历,招聘工作1年及以上
2、品行良好,性格积极热情
3、沟通表达能力佳,并有志于在金融长期发展
4、熟练使用Word,PPT等基本办公软件的操作
薪资:底薪7K-9K,加绩效招聘入职奖500元/人+入职开单奖500元/人,全勤奖350元/月,综合薪资1W+。
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